Archivos de la categoría ‘Sentencia’

El mundo de la jurisprudencia es extenso, variado y en muchas ocasiones contradictorio. Existen sentencias de todo tipo, con diferentes criterios para accidentes de trabajo similares, de ahí que en muchas ocasiones uno piense que ir a un juicio es una lotería. Aunque hay que decir, que si la gestión preventiva ha sido adecuada, aunque se haya producido el accidente, las posibilidades de no salir condenado son muy altas.

De vez en cuando aparecen sentencias, por suerte cada vez más frecuentemente, que añaden algo de esperanza a los que trabajamos en esta profesión, e intentamos gestionar lo mejor posible esta materia en nuestras empresas.

Por eso, se adjunta en este post una interesante sentencia, en la cual el tribunal da la razón a una empresa eléctrica, (más…)

A continuación se adjunta una interesante sentencia, comentada y subrayada por AEPSAL, en la que se absuelve a un técnico de prevención de obra por un accidente producido en esta debido al atropello de un rodillo compactador a un operario, provocando su fallecimiento.

A pesar de que el Ministerio Fiscal se opuso a admitir el recurso, la Audiencia Provincial de Soria absuelve al técnico de PRL de los delitos de homicidio imprudente (más…)

A continuación se adjunta un interesante y reciente sentencia dictada por la Audiencia Provincial de Murcia, con fecha 19 de enero en la que se estima el recurso impuesto por el coordinador de seguridad y salud de la obra en relación a un accidente producido en una obra, debido a la caída de un gruista desde una cubierta al ser golpeado por la pinza de la grúa. (más…)

A continuación se adjunta una interesante sentencia de la Audiencia Provincial de Madrid, de fecha 22 de diciembre de 2015, donde se establece que la coordinadora de seguridad por el simple hecho de serlo no constituye un supuesto de cooperación necesaria en la conducta del tipo delictivo del 316, puesto que tal hecho no supone que ésta sea la obligada a facilitar los medios necesarios para la obtención de condiciones de seguridad e higiene en el trabajo. (más…)

A continuación se adjunta una interesante y reciente sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid – Sección nº 01 de lo Social, en la que se declara procedente un despido de una trabajadora que sufrió un accidente al cortarse, por no utilizar los guantes de protección. El juez estima que el despido es procedente porque la empresa pudo justificar que le había entregado los epi´s, le había dado la formación pertinente y se le había advertido en varias ocasiones, (más…)

Se adjuntan en este post un par de sentencias muy interesantes:

La primera de ellas es una Sentencia de un Juzgado de Instrucción en el que se condena al autor de un Estudio de Seguridad a abonar el importe de un acta de infracción impuesto por la Inspección de Trabajo al promotor debido a la generalidad del Estudio de Seguridad y Salud. (más…)